日本の求人市場は媒体ごとに情報が分散し、給与などの経済条件も詳細ページを見ないとわからず比較しにくいという課題があります。また中小企業は知名度が低く、大手求人媒体への掲載費用の負担も大きいため、良い人材と出会う機会を逃しがちです。ジョブモアは「日本の雇用市場における透明性と公平性を高め、すべての人が能力を最大限に発揮できる社会を実現する」ことをミッションに掲げ、求職者と企業の双方が納得感を持って出会える環境をつくるために立ち上げました。

インターネット上に散らばる膨大な求人情報を自動でクローリングし、正規化した上で1つのプラットフォームに集約。求職者は複数サイトを行き来せずに、幅広い職種・地域の求人を横断的に検索できます。給与・勤務地・勤務形態などの条件を比較しやすい形で提示し、納得感のある転職活動を支援します。企業側には求人掲載を無料で開放し、採用担当者が1人でもその日のうちに求人を掲載できる仕組みを整えることで、中小企業を含む幅広い企業の採用活動を後押ししています。